Дипломные работы
от 6000 рублей от 6 дней
Контрольные работы
от 300 рублей от 2 дней
Курсовые работы
от 1200 рублей от 3 дней
Магистерские дисс.
Индивидуальная стоимость и сроки
Отчеты по практике
от 1000 рублей от 1 дня
Рефераты
от 400 рублей от 1 дня

Дипломная. Реформирование пенсионной системы России цели и проблемы развития. 2017 52%

  • Год создания: 2017
  • Кол-во страниц: 83
  • Тип файла: docx
  • Размер файла: 273.67 Кб
  • Процент оригинальности: 52%

Оглавление/план:


Содержание

Введение    3
Глава 1. Теоретические аспекты возникновения и развития пенсионной системы РФ    7
1.1. Становление и развитие пенсионной системы в РФ    7
1.2. Основные направления реформирования пенсионного обеспечения в России    13
1.3 Зарубежный опыт пенсионного обеспечения    21
Глава 2. Анализ деятельности пенсионного фонда России в современных условиях    30
2.1. Оценка современного состояния пенсионного обеспечения населения РФ, структура расходов и доходов ПФ РФ за 2013-2016гг.    30
2.2. Анализ функционирования пенсионной системы в Республике Дагестан    41
2.3. Анализ доходов и расходов ОПФР по РД в Ленинском районе    49
Глава 3. Проблемы и направления реформирования пенсионной системы России    55
3.1. Ключевые проблемы пенсионной реформы на современном этапе    55
3.2. Реформирование российской пенсионной системы    64
3.3. Мероприятия по совершенствованию системы финансовой устойчивости пенсионного обеспечения    67
Заключение    76
Список использованных источников    80

Краткое содержание работы:

Введение

Пенсионное обеспечение в Российской Федерации является одним из самых важных социальных факторов в жизни страны. Кроме того, выплата пенсий и привлечение средств жителей страны на услуги пенсионного страхования играет важнейшую роль в финансово-бюджетном механизме государства. Пенсионная система тесным образом связана как с системой труда, налоговыми отношениями, так и с демографической ситуацией в стране.
Обеспечение население пенсионными выплатами служит важнейшей социальной гарантией государства, гарантируемой Конституцией Российской Федерации.
Стоит отметить, что процесс реформирования пенсионного обеспечения в Российской Федерации прошел длительный эволюционный путь, и на современном этапе своего развития все большую роль приобретает одна из ветвей пенсионного обеспечения Российской Федерации - негосударственное пенсионное обеспечение.
Важнейший принцип распределительной системы пенсионного обеспечения - солидарная ответственность поколений. Он преследует цель обеспечить заработанный человеком уровень жизненных благ путем перераспределения средств во времени и в пространстве - где бы человек ни жил, он своим трудом и прошлыми социальными отчислениями гарантирует себе определенный прожиточный уровень в будущем.
При всей важности морального аспекта стоит отметить, что и экономическое состояние общества зависит от эффективности функционирования системы пенсионного обеспечения. Регулирование государством пенсионного обеспечения защищает пенсионера от катаклизмов нашей экономики в неустойчивое время, привлекает другие формы пенсионного обеспечения через имеющиеся ресурсы предприятий и самих граждан, и самое главное, строит очень четкую систему взаимоотношений между гражданином, субъектом Федерации и государством в целом. Все это предопределяет повышение значимости пенсионной системы.
Касающаяся одной из наименее социально защищенных групп населения - престарелых граждан, тем или иным образом влияющая на жизнь каждого члена общества, пенсионная реформа должна проводиться государством с особой тщательностью, ибо цена неудачи очень высока.
Вопросы пенсионной реформы затрагивают финансы предприятий и организаций, доходы населения, бюджетную сферу, инвестиционные процессы. Современный период пенсионной реформы является одним из основных в переходе от распределительной системы пенсионного обеспечения к смешанной накопительно-распределительной системе. В настоящий момент граждане впервые могут самостоятельно определить, кому они доверят инвестирование накопительной части своей пенсии.
Актуальность исследования определяется тем, что в условиях рыночных преобразований пенсионное обеспечение становится важной социальной гарантией для человека. Пенсия является одним из основных, а зачастую и единственным источником средств к существованию для большинства пенсионеров. Поэтому вопросы реформирования пенсионной системы в настоящее время являются приоритетными для 40 миллионов пенсионеров Российской Федерации (на 2017 год).
Целью выпускной квалификационной работы является исследование особенностей реформирования пенсионной системы Российской Федерации.
Предметом выпускной квалификационной работы является совокупность теоретических и практических аспектов механизма реформирования пенсионной системы Российской Федерации на современном этапе.
Объектом выпускной квалификационной работы является пенсионная система Российской Федерации.
Задачами выпускной квалификационной работы является:
- рассмотрение теоретических и исторических аспектов возникновения и развития пенсионной системы Российской Федерации;
- изучение необходимости реформирования пенсионного обеспечения в России;
- исследование основных направлений развития пенсионной системы на основе зарубежного опыта;
- анализ деятельности Пенсионного Фонда Российской Федерации и Республики Дагестан в 2013-2016 годах;
- исследование ключевых проблем пенсионной реформы на современном этапе;
- исследование основных мероприятий по совершенствованию системы финансовой устойчивости пенсионного обеспечения.
Информационная база выпускной квалификационной работы. При написании работы мы опирались на статьи Гражданского Кодекса Российской Федерации, Конституцию Российской Федерации, а также на различные федеральные законы о пенсионной системе. Так же мы черпали информацию из таких периодических изданий как: «Экономика и бизнес» (Шевчук, 2014), «Экономика» (Халимуллина, 2016) , «Наука и образование» (Хадыкина, 2014), «Ученые заметки» (Гареева, 2015), «Актуальные вопросы науки и хозяйства» (Салямова, 2016) и т.д.
В качестве информационных источников использованы: материалы, представленные на официальных сайтах различных Министерств Российской Федерации, Некоммерческого партнерства «Национальная ассоциация негосударственных пенсионных фондов»; информация, размещенная на порталах, посвященных пенсионной тематике; научные исследования, монографии, статьи, размещенные в периодических изданиях, научные доклады и материалы научных конференций.
При подготовке работы были проанализированы статистические материалы Федеральной службы государственной статистики, информационно-аналитические бюллетени фонда «Бюро экономического анализа», сводные данные Министерства Финансов о деятельности Пенсионного Фонда Российской Федерации, а также материалы различных рейтинговых агентств.
Теоретической основой исследования послужили труды отечественных ученых таких, как Шестакова Е.Е., Чернышова О.Н., Чебанова Н.С., Федотов Д.Ю., Соловьев. А.К., Прудь П.В., Осипов А.Ю., Гарифуллина А.Ф., Богапова М.Р., посвященные проблемам пенсионного обеспечения в современной финансовой системе Российской Федерации.
Структура выпускной квалификационной работы. Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка литературы.
Во введении обоснована актуальность выбора темы, поставлены цель и задачи исследования, определены объект и предмет исследования, дана структура работы.
В первой главе раскрываются теоретические основы возникновения и развития пенсионной системы РФ.
Во второй главе проводится анализ и оценка современного состояния пенсионного обеспечения в Российской Федерации и Республике Дагестан.
В третьей главе раскрываются направления реформирования пенсионной системы Российской Федерации на современном этапе.
В заключении даны выводы и предложения по теме исследования.


Эта работа вам не подошла?

В нашей компании вы можете заказать консультацию по любой учебной работе от 300 руб.
Оформите заказ, а договор и кассовый чек послужат вам гарантией сохранности ваших средств. Кроме того, вы можете изменить план текущей работы на свой, а наши авторы переработают основное содержание под ваши требования


05.03.2021 | Статья. Корпоративная культура предприятия и ее использование в стратегическом управлении
В исследовании проводится анализ возможностей использования корпоративной культуры предприятия

01.09.2019 | Статья. Воспитание патриотических чувств у детей дошкольного возраста
Особенности воспитания патриотических чувств у дошкольников

17.09.2018 | Адаптация ребенка в детском саду
Исследование особенностей адаптации детей к детскому саду

© 2012-2024 Dagdiplom (с)   
Все права защищены. All rights reserved.
Зачем идти к другим, когда есть Мы!
При копировании обратная ссылка обязательна